張貼日期： 2024-11-19 08:15:33 點閱：197
說明：
一、依據彰化縣政府113年11月18日府人考字第1130439934號行政院人事行政總處113年11月11日總處綜字第1131001907號函辧理。
二、為建構健康友善之職場環境，落實公務人員保障法第19條、公務人員安全及衛生防護辦法第3條、性別平等工作法及各機關自訂之職場霸凌及性騷擾防治相關處理機制，本校已依規定訂定「彰化縣伸港鄉伸東國民小學職場霸凌防治申訴及調查處理要點」及「彰化縣伸港鄉伸東國民小學性騷擾防治申訴及調查處理要點」，相關規定及表單均置於本校網路硬碟Y槽-60人事室資料夾中，請同仁注意同仁相處和諧及相互尊重，避免發生職場霸凌或性騷擾情事，倘若遇相關事件，請速向相關處室主管或首長反應處理。
三、檢附「彰化縣伸港鄉伸東國民小學職場霸凌防治申訴及調查處理要點」及「彰化縣伸港鄉伸東國民小學性騷擾防治申訴及調查處理要點」各1份。